后装保障工作总结优质6篇

时间:2024-01-31 作者:Anonyme

工作总结能够帮助我们发现自己在工作中的不足之处,并提出改进的建议,通过写工作总结,我们可以更好的改善工作中的不足,365文档网小编今天就为您带来了后装保障工作总结优质6篇,相信一定会对你有所帮助。

后装保障工作总结优质6篇

后装保障工作总结篇1

社区劳动保障站在镇劳动保障所的领导和劳动局的关心支持下,在20xx年的基础上更趋完善,效果更显著,保持了xx市劳动保障示范站和省充分就业社区的荣誉。现将工作总结于下:

一、各项数据统计情况

(一)下岗失业人员总数:xx人,其中xx人员xx人,党员xx人,已办优惠证xx人,已办就业失业证xx人。

(二)实现就业人员总数xx人,其中公益性岗位x人,从事个体经营的xx人,其它xx人。

(三)退管服务情况:退休人员总数xx人,其中党员xx人。

(四)劳务输出资源情况:劳动力资源xx人,其中失地农民xx人,已就业xx人,劳务输出xx人。

(五)办理失地农民进社保xx人,办理城市居民医疗保险xx人。

二、具体工作情况

(一)加强了对劳动保障工作的规划、细化,加大了资金的投入,充实了各项软硬件设施。进一步完善了劳动保障站的工作职责,理顺了办事程序,更好更方便地为居民服务。

(二)大力宣传劳动保障工作的政策、法规,积极组织社区失业人员参加各种招工招聘会,特别在富士康招工上,虽然未完成招工指标,但社区在党员会、居民组长会上都大力宣传,请居民互相转告,有力推进再就业工作。

(三)软硬件设备上了档次,配备微机、打印机和复印机,大大提高了工作效率,各种资料整齐规范。

(四)熟悉党和国家的各种惠民政策,积极为居民办实事,全年办理社保援助的xx人,灵活就业人员社保援助xx人

三、日常工作

(一)对下岗失业就业人员进行登记联系制度,随时掌握再就业情况,主动与用人单位联系,热情介绍和帮忙联系工作。

(二)对社区内的离退人员进行了登记,建立了联系卡xx个,随时掌握离退人员的生活动态,对家中有临时困难和生病住院的人员,主动去帮助解决和看望,得到广大离退人员的''好评。

(三)随时办理就业失业证、为失业人员落实各种优惠政策,全年为失业下岗人员推荐、介绍工作xx人,使他们享受到实惠。

(四)积极组织下岗失业人员参加各类技术培训,广泛收集各类招工信息,给下岗失业人员提供了再就业信息平台。

(五)积极开展各类文体活动,退休职工踊跃参加文艺队、宣传队、夜间舞会、电影放映队,使广大退休职工老有所养,老有所乐,欢度夕阳美好时光。

(七)动员和组织社区居民积极参与城市环境综合整治,社区环境得到了很大的改善,组织动员离退休人员栽花养草美化环境,使社区在迎接省、市的各种验收取得了成功。

(八)按时报送各种表册,按时完成镇劳动保障所交办的其它工作。

四、20xx年的打算

(一)努力学习劳动保障工作的有关政策,加大宣传力度,落实好各项政策,让居民和离退人员充分享受各项优惠政策。

(二)全面掌握社区下岗职工、失地农民、退休职工的基本情况,建档造册,分类管理,分类服务。开展好各项活动,搞好职业培训和职业介绍,劳务输出、做好退管服务。

(三)在xx招工上,社区将加大宣传力度,广找就业渠道,使社区劳动力资源得到充分利用。

(四)继续做好城市居民医疗保险工作和防艾工作,确保居民健康愉快地生活、工作。

后装保障工作总结篇2

新冠疫情防治工作开展以来,我校始终把师生生命安全和身体健康放在首要位置,认真贯彻落实疫情防控指挥部决策部署,提升政治站位,认真统筹安排,实行联防联控,确保疫情防控工作全面落实,不留死角。

一、组织成立领导小组。

成立了彭校长为组长,其他党委成员为副组长的疫情防控领导小组。统一组织领导指挥协调全校疫情防控工作。

二、加强宣传引导,提升师生防控意识。

通过主题班会,学校宣传栏,校园广播,led屏等方式开展形式灵活的新冠肺炎知识,防范措施,注意事项宣传教育。

三、加强排查消杀,落实疫情防控措施。

1.对学校各重点部位喷洒消毒水,最大程度上的消毒杀菌,做好校园饮用水供应的卫生安全管理,实施校园环境卫生综合整治,提高环境卫生质量。

2.严格考勤制度,认真落实晨、午检制度。做到早发现,早隔离,早上报,早治疗。

四、严格落实值班制度,严格把控门卫出入关。

强化校区大门值班值守,凡进入学校人员必须配出入证,按要求佩戴口罩,来人来访要实名登记,经红外线体温测量,确认无发热症状方可入校。

五、做好防疫物资储备,为疫情防控做好后勤保障。

学校在第一时间购买了大量的口罩,消毒水,洗手液,紫外线消毒灯等防疫物资。在校园内加装洗手清洁设备,清洁人员每天两次对办公室、楼道、卫生间等公共区域进行保洁和消毒。

下一步,我们将以对师生员工高度负责的态度,进一步强化风险意识,杜绝麻痹思想,主动担当作为,持续做好防控,不折不扣、全力以赴抓好各项防控工作落实,坚决打赢疫情防控攻坚战,确保全校师生员工生命健康安全和学校大局稳定。

后装保障工作总结篇3

一、坚持灵活有序、稳企稳岗,推动复工复产再提速。

政企合力,企业包联小组着眼急需解难题,协助落实政策、物资等要素保障,指导企业防控措施“八到位”,确保企业安全复工、生产提速。建立未复工企业问题清单台账,倒排复工时限。新增复工企业x家,累计x家,复工率75.7%(其中规上工业113家、复工率88.3%)。复工重点项目23个,复工率88.5%;新开工重点项目14个。个体工商户复工6372户、15929人。开展免费健康服务6888人次,农民工返岗出行37163人。收集岗位需求5000个,已上岗2989人。调用6辆货运车辆运送工业盐等防疫原材料295.3吨。

二、着力应查尽查、应收尽收,全覆盖动态管控重点人群。

10个摸排小组完成密切接触者排查x人,集中隔离x人(含新增无症状感染者的密切接触者x人),人医留观x人。抓细抓实“五类人员”管控,细化网格,定社定人定责,目前摸排武汉返乡人员仍在x的1919人(已筛查1905人)。购买退热药、感冒药人员16525人,未见异常。

三、突出分区分类、联防联控,精准防控重点领域。

引导五金、百货、餐饮等经营场所逐步恢复营业,签订《承诺书》1142份,严格控制进场人员,缩短营业时间,杜绝人员聚集。目前恢复营业6161家,返岗15402人。

调整小区管控责任,有序撤回县级机关包联人员,x个物管小区由物业公司负责,无物管小区由属地落实相关人员负责,对外来人员开展“四问四登记”,做到内控聚集、外防输入。组建10个工作组,对全县29家敬老院开展防控督查。细化看守所防控方案,严把勤务人员入口关,落实公共场所消毒措施,严防疫情输入。

四、强化统筹协调、抓实抓细,织牢民生托底保障网。

出台更大力度的就业政策,开发消毒保洁等临时公益性岗位,优先保障农民工、高校毕业生等重点群体就业。强化城镇困难群众基本生活保障,关注流浪乞讨人员,确保困难人群得到有效救助。保市场稳供应,全县今日供应生猪510头(其中供应泸州130头),农贸市场供应蔬菜54.9吨,商品价格总体平稳,部分商品降幅明显。聚焦“两不愁三保障”查漏补缺,精准做好因疫情致贫、返贫农户的帮扶工作。打好污染防治攻坚战,切实做好医疗废物、危险废物收集处理工作,推动生态环境质量持续好转。

后装保障工作总结篇4

食品质量安全关系生命安全、社会安定和国民经济发展。勐伴镇根据辖区实际,坚持严厉查处和主动服务相结合,坚持打击整治和规划发展相结合,坚持严密监管和建立机制相结合,有组织、有步骤地深入开展食品安全工作,积极营造放心消费、安全的节日食品市场环境,现将节日期间的食品安全保障工作总结如下:

一、加强领导,健全网络

为进一步完善食品安全监管体系,构建安全责任网络,确保全镇人民的消费安全。我镇成立了由分管副镇长任组长的食品安全领导小组,组员由卫生院、综合站、武装部相关人员组成,各职能机构根据各自职责分工,加强领导,开展工作,有力地推动各项工作的开展,健全了我镇食品安全工作的监管网络体系,为我镇食品安全工作提供了强有力的组织保障。

二、广泛宣传,营造气氛

节日期间,我镇以维护群众食品安全为出发点,以提高群众对食品安全知识的了解、增强群众安全意识和依法维权意识为目标,紧紧围绕工作实际,创新工作思路,多方位多角度开展食品安全宣传工作,营造了全社会关心支持食品监管工作的良好氛围。一是上街宣传食品安全知识,发放宣传资料,发动群众积极参与、监督食品安全。二是利用村小组广播宣传安全知识,村民可免费获得相关宣传资料。通过各种宣传形式提高了人民群众的健康饮食安全意识。

三、明确目标,加大整治

(一)开展节日期间食品安全检查。结合我镇的特点,为保障群众身体健康,预防食物中毒等突发事件的发生,在春节、元旦期间,我镇制定食品安全应急方案,做好相关准备工作。另外对辖区的餐饮店进行了专项检查,检查的重点是餐饮店的卫生设施、持证情况和从业人员的健康状况,检查表明,个别餐饮店存在着不少问题,如加工操作场所简陋,食品处理区相关场所混在一起,防蝇防尘设施缺少等等,根据在检查中出现的问题,落实整改措施。节日期间在我镇未发生一起食品安全事故,人民群众度过了一个欢乐祥和的节日。

(二)开展校园食品卫生安全专项检查。为切实保障广大师生的饮食安全,全面推进校园食品管理和校园放心店建设,构建校园食品安全监管长效机制。我镇对辖区内的学校进行了定期和不定期的专项检查。检查的内容主要是校园的食堂及学校周边副食店、饮食摊点的安全情况、食品来源以及存在的问题。

节日期间专项整治工作虽然取得阶段性成果,但也存在一些问题,主要是:

一是食品生产小作坊监管难度大。一方面食品小作坊生产条件差,业主质量意识、责任意识淡薄,无心、无力加大投入,离监管要求有较大差距;另一方面食品生产小作坊的从业人员多是农民和外来人口,如果简单地加以取缔必然带来一定的社会问题。因此,如何有效落实“疏堵结合、以疏为主”是我们所面临的新课题。另外是异地流入我镇不合格食品问题仍然存在,屡打不绝。

为此,我镇在今后要着力健全长效机制,巩固发展整治成效。及时总结经验,树立专项整治先进典型,着手建立一整套监管长效机制。

后装保障工作总结篇5

20xx年,在市劳动社会保障局的关心指导下,在镇党委、政府的关心支持下,我镇的劳动保障工作取得了一定的成绩,很好的完成了市劳动保障局下达的各项工作任务,现把开展的工作情况汇报如下:

一、 深入调查摸底,建立劳动力资料档案。

对农村劳动力进行调查摸底,建立劳动力资源档案是劳动保障事所的基础性工作,只有摸清底子,才能有的放矢地开展好工作。我们组织人员对全镇16-50周岁的农村劳动力进行全面的摸底登记。对已在外经商打工的人员摸清打工地址、单位、联系电话、需要哪些帮助,以便跟踪服务。对拟转移的富余劳动力则摸清有何特长、希望在哪里打工、工种工资要求等,以便有针以性地培训转移。在摸清底子的基础上,以组为单位,建立“水北镇农村劳动力资源档案库”,实行专人管理,将全镇16-50周岁的11052农村劳动力名单输入电脑,实行动态管理,大大方便了培训转移工作。

二、劳动力转移工作。

针对我镇人多地少和剩余劳动力较为丰富这一现状,我们把开发就业岗位摆在了全年工作的重要位置,大力拓宽就业空间,鼓励下岗失业人员自谋职业、自主创业、组织起来就业。一年来我所积极加强市、镇、村三级网络信息互动工作。通过与市劳动就业管理中心联系,通过电邮、电话、张贴海报等方式,根据企业用工需求情况发布企业用工需求信息,要求村级劳动协管员把信息张贴到每个村民小组、同时注明企业名称、工种、性别要求、上班时间、工资待遇等。同时,召开了2次辖区企业主联系会,及时与我镇20多家企业保持密切联系,并能通过电邮、电话、上门咨询、传真等方式及时了解我市各企业的用工作信息,累计到今年我镇全镇通过各种渠道共输出劳动力5050人,其中输出国外48人,市外1901人,市内1687人,本镇1414人。输出人员主要是从事建筑、加工、运输或进厂务工等城市经济的各行各业中。根据统计数据分析,劳务输出不仅可以实现劳动力资源、知识、文化、经济的双向流动,从而达到缓解就业压力,促进经济发展的目的,还成为农民发家致富的重要途径。劳务收入已成为许多农民家庭收入的重要来源,好的村子出现了“外出一个,致富一家,外出一群,带富一方”的可喜局面,大大推进了人流、物流、信息流的发展,劳务输出已经逐渐提高了外出务工人员家庭收入和生活质量,推进了土地适度规模经营,加快了城镇化进程,还有力地促进了农村社会公益事业的发展。

三、城镇居民医疗保险工作。

为使我镇城镇居民基本医疗保险工作深入群众,做到家喻户晓,镇党委、政府不断加大宣传投入,设立政策咨询台,印制和发放宣传单、宣传册共200余份,从而大大提高了广大人民群众的知晓率和参与率。20xx年我镇城镇居民医疗保险参保人数175人,城镇居民参合率达95%(20xx年我镇城镇居民医疗保险市里下达的任务是185人)。

四、劳动技能培训工作。

为提高农村富余劳动力的劳动技能,科学有序地将我镇富余劳动力转移到第二、三产业中去就业,我站积极开展为农村富余劳动力提供就业、培训信息和就业服务及就业前培训工作,将社会保险与就业、再就业工作紧密结合,引导农村富余劳动力合理转移和有序流动。一年来我站共举办了劳动技能培训4期,共培训农村富余劳动力492人,培训内容有武夷岩茶栽培技术、家禽养殖技术、计算机应用知识、安全生产知识、职业道德知识等。为加深学员对岗位工种的了解及培训知识的掌握,我们还邀请了招工企业的厂长经理来介绍企业的情况,组织培训班学员到企业实地参观。

一年来,我所取优补缺,精心细致的工作,取得了一定的成绩,但与上级要求还有一定的差距。明年我们将继续努力工作,克服不足,开拓进取,争取把工作做得更好,让更多的下岗失业人员实现再就业。

后装保障工作总结篇6

20xx年,在镇党委、当局的高度看重下,在上级劳动保障部门的关切指导下,我镇劳动保障的各项工作顺利展开,现将一年来的工作环境陈诉请示如下:

一、劳动保障工作鼓吹方面:通过各类媒介手段,如劳动保障鼓吹栏、跨街横幅、发放鼓吹单页、颁发相关信息以及银行屏幕走字等方法,加大鼓吹力度。积极鼓吹贯彻党的路线、方针和国家劳动保障司法律例,最大限度进步人民群众对就业保障、城乡居民保等紧张相关政策律例的知晓率,赓续进步广大劳动者的维权意识,让更多的劳动者学会在劳动历程中用司法掩护本身的正当权益,匆匆进了地方劳动关系的协调稳定和社会经济的和谐成长。

二、抓好城乡居民养老保险工作。紧抓各村子缴费率,为便民交费,指导村子民使用付出宝,微信等交费,20xx全镇最终缴费率达94.12%圆满完成区下达的任务指标。

三、劳动就业培训方面:一是组织下岗人员参加机动就业人员社会劳动保险,打消他们的后顾之忧。二是为下岗赋闲人员申请解决赋闲就业挂号证。三是积极赞助“4050”就业艰苦人员申请社会保障补贴。四是办事全局,做好农村子富余劳动力的转移就业,对我镇全面开展劳动力查询访问摸底工作了解其就业动向。五是积极开展农村子劳动力职业技能培训,完成春潮行动培训数134人,对20名xx籍在劳动年龄段内有劳动才能和就业意愿的建档立卡贫困人员进行劳动力职业技能培训及上岗,实时了解本辖区内企业用工需求和求职环境,赞助宣布用工信息,向本辖区内的企业保举工人,通过鼓吹栏、咨询办事等多种形式进行全方位鼓吹,使下岗职工,待业赋闲人员实时了解国家政策、就业信息。

四、按要求做大好人社系统的精准扶贫工作,树立健全建档立卡贫困户精准就业扶贫档案材料归档工作。支配20名xx籍在劳动年龄段内有劳动才能和就业意愿的建档立卡贫困人员参加公益性岗位工作。

五、劳动监察方面:赓续完善劳动监察制度,实时了解和处置惩罚镇内劳动保障工作范畴中的矛盾和问题,积极帮忙上级劳动保障监察部门对侵害劳动者正当权益的违法行为进行查处,通过和用人单位及劳动者两边进行沟通协商,都获得了较好的办理,赞助劳动者得到应有补偿。

六、开展当局性投资项目和非当局投资项目农民工工资归还拖欠落实。支配安排全镇农民工工资归还拖欠工作,同时订定具体实施层层抓好落实增强联合巡查,在施工单位自查的根基上,组织相关站办对施工单位进行日常与专项反省,对重点行业和重点区域的用人单位逐户反省,发明问题实时处置惩罚,在反省历程中,11个当局性投资项目、5个非当局投资项目均未发明农民工欠薪的相关问题。