电视演讲稿8篇

时间:2024-05-18 作者:Anonyme

提前准备好演讲稿是我们成功演讲的关键,一个严谨的演讲稿能够增加演讲的逻辑性和说服力,使听众更容易接受,365文档网小编今天就为您带来了电视演讲稿8篇,相信一定会对你有所帮助。

电视演讲稿8篇

电视演讲稿篇1

看电视成了我们主要的娱乐手段,现在儿童通常都喜欢看电视,但是你是否了解电视对儿童有那些有利和有害的影响呢?首先说电视的有益方面,好的电视节目有利于儿童的启蒙教育,增长知识、开阔眼界,象介绍科学知识和自然知识以及历史、文化、旅游等节目和少儿节目对儿童有益。

对于有害因素首先是对幼儿健康的影响,电视是采用扫描方式,因为速度快我们的眼睛无法看出来,这种扫描是会伤害幼儿脆弱的眼睛的,容易造成眼部疾病和近视,幼儿年龄越小,看电视时间应相应缩短,2岁以前不能超过半小时。还有电视由电子枪发射多种有害辐射线,孩子的身体长时间接受辐射对幼儿身体的发育和健康大有害处。电视荧屏有集尘作用,通过电场作用,周围灰尘会集中到电视荧屏在射向观看者的面部,对健康不利,因此睡前一定要洗脸,这种有害因素只有在液晶屏幕替代电子管屏幕以后可以缓解。

儿童看电视确实能增长知识,但一切疑问通过电视得到解答,也限制了儿童动脑思考的积极性。现在电视上的节目到处充满着暴力血腥和色情情节,杀人、抢劫、恐怖的成人情节比比皆是,大人们总是认为孩子很小还不懂,现在孩子智力发展比我们那个年代好的多,不要低估了孩子的智能,况且即使儿童不懂但总是会给孩子一些潜移默化的作用,这种作用即使动物也能受影响。这些不良情节长时间重复的接触,对于处于启蒙阶段的孩子非常有害,给近似白纸的幼小心灵上抹上阴影,幼小的孩子并没有判断对错的能力,极易产生心理畸形或行为模仿,甚至发展为暴力和自私倾向。

我观察周围的6岁左右的儿童都有受不良节目影响的言语和行为,比如模仿一些不好的口头禅和不良行为,这种负面影响是绝对不可忽视的,因此,家长们在孩子看电视的'时间应该选择健康有益的电视节目,平时多进行丰富多彩的其它娱乐活动转移儿童对电视的依赖性,在这个电视统治娱乐的时代下决心将电视对孩子的负面影响减到最小。

电视演讲稿篇2

同志们:

这次全省关工委工作会议安排的时间很短,但是规模大,形式新颖,内容丰富。刚才,新农同志介绍了纪念中国关心下一代工作委员会成立25周年暨全国关心下一代工作表彰大会精神的贯彻落实情况,增良同志代表省关工委作了工作报告,沧州、邯郸两个市介绍了经验。接下来,省委、省委组织部部长梁田庚同志还要代表省委、省政府作重要讲话。大家要认真学习,深刻领会,抓好落实。

我省的关心下一代工作起步早,从第一个关心下一代组织——肥乡县老干部关心下一代协会成立至今,已经走过了30年的历程。多年来,在省委、省政府的正确领导下,在组织部门的直接领导下,广大五老为了青少年一代健康成长,兢兢业业,无私奉献,我省的关心下一代事业不断发展壮大,取得了显著成绩,主要表现在以下几个方面。一是关心下一代由老干部的自发行动,发展壮大成为在广大青少年中有广泛影响的群众性工作组织,建立了纵横交错、条块结合的关心下一代组织体系,拥有一支30余万人的五老志愿者队伍。二是活动内容日趋丰富,由早期单纯的革命传统教育逐渐向科技教育、法制教育、家庭教育、帮困扶贫、青少年维权、社会文化环境治理等领域延伸。三是工作领域不断扩大,阵地建设不断加强。在抓好学校教育这个主阵地的基础上,近年来,社区、家庭、企业(含非公有制企业)等领域的关工委工作发展迅速,广大五老亲自创办或参与创办的青少年校外活动阵地遍布城乡,极大地丰富了青少年的校外生活。四是各级关工委从实际出发,发挥本地优势,在工作实践中形成了独具特色的一招鲜。如省关工委主抓的家长学校和四点钟课堂工作,张家口市的英雄中队,沧州市的五老工作室和三好少年评比,邯郸市的特色教育基地,廊坊市的非公有制企业关工委工作,保定市的校外园丁群体,唐山市的青工教育,承德市的隔代家长学校,等等,都是在我省乃至全国有一定影响且深受青少年欢迎的特色工作。五是涌现出了一大批先进典型。我省关工委系统先后有56个集体和226名个人受到中国关工委和中央文明办的表彰,四点钟课堂、海兴县五老帮教团等多项工作受

到中央和中国关工委领导的关注和肯定。去年,车志忠、段荣会、王淑凤三位关工委老同志作为我省离退休干部双先代表受到了的亲切接见。这些成绩的取得,是党委政府正确领导的结果,是各级关工委始终坚持围绕中心、服务大局积极工作的结果,是广大五老情系下一代无私奉献的结果。特别是各级关工委的老领导率先垂范,亲力亲为,贡献突出。在此,我代表省关工委,向我省关工委的创始人,我们尊敬的泽江老主任,向全省所有参与关心下一代事业的广大五老表示衷心的感谢。

十三五时期是全面建成小康社会,实现我们党确定的两个一百年奋斗目标第一个百年奋斗目标的决胜阶段,是我省深入贯彻系列重要讲话精神、建设经济强省、美丽河北的关键阶段,是全面深化改革的攻坚期,也是深入推进京津冀协同发展的加速期。明年是十三五的开局之年,也是我省实现三个高于、两个翻番、一个全面建成目标的关键节点。省委八届十二次全会对贯彻系列重要讲话精神,全面落实党的xx届五中全会精神,建设经济强省、美丽河北提出了总体要求。河北省关工委工作如何顺应新形势、适应新常态,我认为,要把握好一个原则,即:大处着眼,小处着手。大处着眼,就是要站位高,站在中华民族伟大复兴中国梦的高度去认识关心下一代工作的现实意义和历史意义,弘扬社会主义核心价值观,努力建设富强、民主、文明、和谐的社会主义强国,建成自由、平等、公正、法制社会,每个人都具有爱国、敬业、诚信、友善的美德。要把关工委工作放在党和国家的工作大局,围绕我省的中心工作去谋划,去布局。只有这样,才能进一步增强各级关工委和广大五老做好关心下一代工作的责任感和使命感,才能找准定位,真正让关工委工作急党政所急,围绕中心,服务大局,为党和国家培养一代又一代合格的建设者和接班人,为社会发展增添正能量。小处着手,就是工作中要从实际出发,坚持问题导向。通过认真调查研究,找出工作重点,抓住关键节点,解放思想,与时俱进,集中力量破解重点难点问题,在关键节点实现新突破,推动工作的全面发展。

关于如何做好明年的关工委工作,我想强调以下几点:

第一,必须把学习贯彻的重要指示作为明年首要的政治任务,切实抓好落实。重要指示高屋建瓴、思想深刻、内容丰富,充分肯定了关心下一代事业的重要意义和关工委组织的重要作用,为今后的关工委工作明确了任务,指明了方向,强调各级党委政府要重视关心和支持关心下一代工作,支持更多老同志参加关心下一代工作,在时代的舞台上老有所为、发光发热。这是关工委组织必须遵循的重要指南。要把的重要指示精神传达贯彻到基层关工委和每一位五老,组织大家认真学习、深刻领会。要把落实指示精神与贯彻落实党的xx届五中全会精神相结合,与落实省委八届十二次全会精神相结合,一切从实际出发,贯穿关工委工作全过程。

第二,切实加强关工委组织建设。组织建设是工作开展的基础。从我们掌握的情况看,个别设区市、县(市、区)关工委组织建设仍存在问题,有的地方问题还相当突出,严重制约了关工委工作的发展。加强和完善市、县两级关工委领导班子建设,是明年全省关工委工作的一项重要任务。这个问题,各级关工委和老干部局必须高度重视。关工委要依托老干部局,提出加强组织建设的意见和建议,积极向组织部汇报,争取他们的支持。要在组织部领导下,对关工委领导班子,该充实的充实,需要调整的调整,吸收那些有责任心、热爱关工委工作的老同志参加关工委领导班子,从而使关工委领导班子更具活力。明年年初,省关工委各位主任要到各设区市和部分县(市、区)调查研究和工作督导,一是了解各市县对这次中国关工委和省关工委电视电话会议精神贯彻落实情况,二是了解各市县关工委组织建设落实情况。

第三,关注贫困地区少年儿童和留守儿童、进城务工人员子女等弱势群体。顾秀莲同志在工作报告中强调,明年是扶贫开发工作攻坚拔寨的重要一年,要按照扶贫先扶智的要求,配合党和政府做好贫困地区关心下一代工作,推动贫困地区青少年享有公平教育,促进贫困家庭青少年健康成长,是脱贫攻坚的治本之策,是全党全社会的共同责任,也是关工委义不容辞的历史责任。河北有特殊的地理位置和地貌,老少边穷一个不缺,在这方面有大量的工作可做。希望各级关工委和五老发挥自身优势,尽可能多地动员协调社会力量,采取多种形式从精神上物质上给贫困地区少年儿童和青少年弱势群体提供帮助,让他们切实感到社会的关爱和温暖。

第四,继续发现和培养典型,以点带面,推动河北省关工委工作全面发展。关工委工作的开展,在各级党委和组织部的领导下,更多的是靠老同志自身的社会影响力和五老精神的感染力,靠典型的引领示范作用。过去我们曾涌现出一大批有影响的老典型,但是,近年来涌现的新典型不多,极个别地方甚至出现无先进可报情况。这说明两个问题,一是培养典型的主动性不够,二是深入基层不够,不掌握基层五老的实际情况。各级关工委要把品牌建设与及时发现培养典型工作结合起来,通过宣传典型,提高关工委工作的社会影响力,带动更多的五老加入关心下一代行列,推动关工委工作全面发展。

第五,抓好省委会精神的贯彻落实。省委、省政府对省关工委工作是高度重视的。省委书记赵克志,副书记赵勇,组织部长梁田庚等有关领导都先后两次做出批示,田庚同志三次听取关工委有关情况的汇报。这是省委贯彻落实重要指示精神的具体体现。省委书记赵克志同志两次主持省委会议,认真听取省关工委工作汇报,研究通过了省关工委《关于纪念中国关工委成立25周年暨全国关心下一代工作表彰大会主要精神及我省贯彻落实意见的汇报》和省关工委领导班子调整建议。省关工委在向省委会工作汇报中,对关工委组织建设、工作经费等都提出了意见和建议。省委会原则同意省关工委的建议并印发纪要,强调各级党委、政府要进一步关心支持关工委建设,积极为他们开展工作创造条件,形成工作合力,不断推动关心下一代事业更好发展。这次省委会有关精神已经下发各地,我们必须切实抓好省委会精神的贯彻落实。本月14日,省关工委召开主任会议,传达了省委会精神,研究了省关工委领导工作分工、全省关心下一代工作电视电话会议、到各市调查研究和工作督导安排,建立省关工委例会制度等。目前,涉及省关工委的有关工作已开始落实,希望各设区市积极抓好落实。一是各级关工委的老同志不要有畏难情绪,要积极主动向现任领导汇报,争取党委政府的支持。同时,各级老干部局要切实承担起具体落实的职责。二是要把省委会精神传达贯彻到省辖市及县(市、区)关工委,并督促他们抓好贯彻落实工作。

关工委是党委领导下的关心教育青少年的群众性工作组织,挂靠同级党委组织部,办事机构设在老干部局。党委、政府是我们的坚强领导,组织部门是我们的直接领导,老干部局是我们开展工作的重要支撑和坚强后盾。同时,关心下一代也是老干部继续发挥作用的重要平台和主要形式。可以说,我省关工委的工作机制,在工作开展过程中证明是成功的、有效的,曾多次受到中国关工委主任顾秀莲同志的充分肯定。各级关工委、老干部局要在党委、政府领导下,各司其职,密切配合,为关心教育青少年事业,为老同志老有所为创造条件,搭建平台。

同志们,省委、省政府对我省关工委工作和五老精神给予充分肯定、有力支持和无限期望,也是对全省各级关工委和广大五老同志的鼓励,对我们的工作提出新的更高的希望和要求。我们一定要在省委、省政府坚强领导下,解放思想,开拓创新,开创我省关心下一代工作的新局面。

新年将至,祝同志们新年快乐,身体健康,事业有成,阖家幸福!

电视演讲稿篇3

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

我叫xxxx,有幸来到市广播电视局这个人才济济、电视台新闻部副主任竞聘演讲稿团结又温暖的大家庭。在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,我曾深思过,迷惘过,也无奈过。古人讲:天生我材必有用。适逢这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为自己的未来描绘出更亮的蓝图。

很有幸地成为广播电视局的一员,在此,我衷心感谢领导和同仁的厚爱。与大家共事三年来,我既有不小的压力,更有无穷的动力。

我没辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加广播电台广告部副主任的竞聘,主要基于以下两个方面的考虑:

一方面我认为自己具备担任副主任的素质。

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我出生在一个很普通的电视台技术播出部副主任竞聘演讲稿、平凡的家庭里,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。在生活频道广告部三年的磨练中,造就了我“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。

我是xx年1月进生活频道广告部,作为新人,业务基础没有,便用心向老业务员虚心请教,经过细心观察,认真分析,总结出食品商家主要集中在新大桥、建材商家主要集中在体育场、家电商家主要集中在江东家电市场和环城北路的特点,靠原始的扫马路精神,一家一家的拜访。当时天气不好,常下雨,但仍打着伞出去跑业务,功夫不负有心人,半个月就跑到了我第一个广告业务:蒙牛牛奶。每个月八千元广告费的业务,并跟客户接下了长久的友谊,现在这个朋友去了长沙做省经销商,换了代理产品,但我们的友谊不减,有了广告马上打电话过来下单。接着我又一鼓作气,通过努力,发掘出新广告品牌:黑骨藤,经过两天两夜的尽心谈判,最后终于敲定电视台副台长竞聘演讲稿每月贰万肆的广告费,这在当时生活频道广告中是少有的几个大广告,第一年我就完成了三十多万的广告任务。

xx年初,静心思索,作为新人第一年就完成了三十多万,对我来说却并没有多少喜悦。潜心观察各部优秀业务员业务动向和查阅内、外部广告资料。发现、总结出长沙广告市场的巨大空间和潜力。欲取其利必先利其器。过完年,我就到频道总编室录出频道的宣传片,自己出资拿到电脑城刻成vcd碟,带上各种宣传资料只身前往长沙。刚到长沙时,人生路不熟,自己买本长沙黄页,从中查找各电视台、电台、广告公司的电话号码与地址。然后,先通过电话联系,又一家一家的登门拜访,加深彼此印象,交流各自思想,并耐心与各客户沟通,介绍改革后衡阳广电局的结构、生活频道的变化并播放带来的vcd让他们亲自感受生活频道的拍摄、编辑、制作的精致;栏目、节目的.合理、精彩、丰富。使客户从了解到认可,而后心甘为生活频道向外推广吸纳广告。

因为生活频道实行稿费、工资全包制,出差没有报销,但为了保护好频道和自身的形象,在长沙住宾馆,在长沙人生路不熟为节约时间和宾馆费,打的反而成了一种节约。因不清楚各单位实力,便采取了大面积撒网,重点捕鱼的策略。一年下来的联系、拜访、沟通、融洽,第一年和当年用广告赚的工资用得所剩无几。可我不觉得有所损失,反而觉得拥有了大批财富和无限成就感。去年省广电局委托广告代理的五家广告公司中,我便和其中三家:桑瑞、天马、幸竞聘广播电视局广告部副主任演讲稿运星广告公司关系极好。通过努力我掌握了长沙原有实力的广告公司:象广大传媒,经视创始人之一的广告部原主任周舟开的双赢通利广告公司等,也稳固了新掘起的代理地、州、市广告比较多的朝阳和鸣宇广告公司等。去年,从长沙签订回的广告合同和广告订单不断增加,从只代理生活频道广告到代理各频道广告,使已有的广告资源不断升华。在长沙市场的开拓中,我不但注重与客户的沟通,并注重与各兄弟单位外交联络,与省电台广告部科长杨翠兰、省电台新闻频道广告部主任尹树生、省生活频道的营销部主任何振宇、省长沙女性频道的广告部经理张利娟等人都接下了深厚的友谊。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。到广告战线工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神,初步具备了一个广告人员所必需的业务知识和政策水平。还自学了计算机知识,能够熟悉地使用计算进行网上操作、文字处理和日常维护等。我思想比较活跃,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,在生活频道工作的三年时光中与同仁们建立了亲如兄弟的深厚感情,受到了同仁们的爱戴。在日常生活和工作中,不断加强个人修养,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,应该说得到了领导和同仁的肯定。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。三年的广告生涯,培养了我电视台经营部经理竞聘演讲稿雷厉风行、求真求实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。

另一方面我认为自己具备担任副主任的才能。

一是有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。尤其是到生活频道工作后,我更加注重政治理论知识学习和思想意识的改造,能够坚持保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有一定的文字基础。“腹有诗书气”。我在中学阶段就爱好文学,参加过文学社。到广告部工作后,在领导和同事的帮助下,我的文字综合水平又有了一定的提高。

假如我有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,做到电视台财经频道主播竞聘演讲稿“以为争位,以位促为”。

第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将以台领导的指导为思路,新主任为核心地位,维护主任的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。

第二、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把广告事业搞得红红火火。

在实质的工作中认真协助广告部主任创收两手抓。

一抓本地广告的深挖掘:积极协助广告部主任与栏目部同力共策,开发出听众喜欢的,又利于吸收广告的栏目。并主动与市各有实力单位联系,为其出谋划策,做好有利于市场销售拉伸的企划,对外ci形象树立的宣传工作。

二抓外地广告的宽发展:以长沙市场为杆杠,做到长沙广告公司不在其地,但为我用的目的。以广告公司为跳板,更好地开发外地市场。以其广告的专业化更好地吸引品牌广告入我台,丰富了我台的广告内容,树立我台对外的清新、活力的新形象。

做到以品牌广告创我台品牌形象;以品牌广告吸引更多听众;以品牌广告拉伸我台的创收。并认真完成好台下达的副主任的各人任务全年二十万,协助主任完成部门任务一百肆十万,配合台领导完成全台贰百万的创收任务。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅的学生广播电台营运副总监竞聘演讲稿;凭心而论,我到广告部工作的时间短,参加竞聘,我没什么大的资历,优势较弱,倒是拿破轮的一句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不也奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。

我的演讲完毕,谢谢大家!

电视演讲稿篇4

各位领导、各位评委、各位同仁:

大家好!很荣幸能参加这次竞聘大会。我竞聘的是电视台频道总监。

我今年xx岁,中共党员,本科学历,新闻专业中级职称。多年的工作实践和锻炼,我学到了很多。这次竞聘就是对我学识水平、工作经验和综合能力的一次全面检验。

大众频道的节目定位是农业节目为主,针对广大农民迫切需要农业科技知识和丰富的物质文化生活,现办有一档杂志性的栏目,为适应文化体制改革的发展,将积极寻求合作伙伴,共同运营这档节目。所以,大众频道总监需要很多方面的综合能力。但机遇往往垂青于有准备的人,我觉得我有能力和信心胜任这项工作,因为我具有以下四个优势:

一、我具有电视人的政治意识、大局意识和责任意识。对于电视频度总监而言,政治意识、大局意识和责任意识必须要具备的。我熟悉党的宣传方针政策,具有高度的政治觉悟和政治敏感,对电视事业具有高度的政治热情并具有较强的敬业精神和吃苦在前、享受在后的奉献精神。

二、我发自内心地热爱这份工作。我的拼搏、付出,乃至每一次工作设想与激情都源于对工作的无限热爱,我始终认为充满爱的工作才是有灵性的工作,也才最能创造业绩。我始终牢记刚工作时,领导的谆谆教诲。在工作中我越来越深地体会到,这是一个不断创新,常干常新的事业,电视工作意义很深远,我对未来的工作充满信心。

三、我先后担任过记者,编辑,制片人和频道副总监等工作,这些多岗位的工作经历对于我来说是一种锻炼,让我对电视新闻的系统性有了一个全方位的了解。我已非常熟悉电视节目的工作流程,那就是“前期采访→后期编辑→节目编排→完整的节目形态→节目播出”。有人说,经历是一笔财富,而我更愿意把自己的经历当成一种资源,一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。

四、我具有专业扎实的理论知识。工作以来,我一直没有放弃过对知识的学习,闲暇之余,我阅读了大量采写、编导、制片、策略、创新思想等方面的书籍,为做好下一步工作打下了坚实的基础。

今天,我参与大众频道总监的竞聘,怀着一份感激,怀着一份尊重,更有一份不安,我如何才能更好地挑起这份重担?如何才能使这个频道不断注入新的活力,进而在原来的基础上再有新的提高?如何办好节目,提高收视率,如何以节目为平台,建产业链,服务三农?如何以以科学发展认定目标全心全意为新农村服务?如果这次竞聘成功,我将从以下几个方面入手:

一、坚持学习,提高素质

我将把抓学习放在重要位置,不断组织全体人员进行政治业务学习。制定学习方案,进行安排部署,规定学习时间,以理论学习为重点,采取集体学习与自己学习相结合,开展学习讨论,进行学习座谈,撰写学习体会等多种多样的学习形式,使每位同志都深刻理解新闻工作者时刻肩负着学习与宣传的双重任务,并努力提高自己的思想政治素质和业务水平,进一步强化马克思主义新闻观。

二、团结奋进廉洁自律

我将与两位副总监,各个栏目之间很好的团结合作,共同进步。在工作中,坚持民主集中制,坚持对人对事采取公平公正的原则。我将努力提高自己的大局意识、服务意识,在工作中,和大家一起进步。

三、努力做好频道节目的发展与生产,推进频道节目公司化运作

1、推行节目生产经营内部公司化试点探索。对全台的娱乐、社教、文艺、服务类节目,全面推行节目生产经营内部公司化,面向全台通过公开招标的形式组建内部节目公司,由内部节目公司或者独立制片人负责节目的制作、生产和营销,采用企业化管理,自主经营,自负盈亏,电视台除对节目内容的审查权和广告价格的核定权外,具体节目生产经营由内部节目公司或者独立制片人负责,经营收入按照合同约定进行比例分成。引入竞争,促进了节目质量的提高和创收增长,通过实行内部公司化逐步过渡到频道公司化运作。

2、以频道股份制合作形式进行制播分离的频道试点探索。依托都市、大众、影视三个频道,以频道为试点,通过与省外强势媒体或者有实力的民营制作公司合作,引入社会资本,以股份制合作模式进行试点探索,双方合作共同组建频道经营有限责任公司,在确保遵义电视台绝对控股的前提下,按照现代企业制度的要求经营频道,频道经营有限责任公司负责频道节目制作和广告代理业务,承担频道包编辑业务,拥有合作频道经营权,经营上确保现有频道创收的存量不变,创收增量有增加。所产生的经营收入双方按照股份制比例进行分配,收视和创收指标确保在原有基础上有上升的幅度,实现频道效益的最大化。

3、对频道时段通过公开招标的方式进行市场化试点探索。本台职工或者省外强势媒体、有实力的民营制作公司均可参与公开招标,由遵义电视台委托制片或者生产经营栏目。生产经营栏目限定为非时政、社会新闻外的文体类、科教类、娱乐类、信息类等节目制作、经营权。其运作方式是:通过公开招标后,若是本台职工,在交纳一定数额的风险金后由台里委托生产经营节目;若是省外强势媒体或者有实力的民营制作公司,在电视台绝对控股的前提下,以股份制合作模式组建节目生产经营公司,由电视台根据节目内容时间核定一定广告时段,但对其内容、价格要做限定,并保留节目终审权。通过节目带动经营创收,实行多元化和市场化的产业经营。经营收入依据合同约定双方按一定比例分成。

4、积极推进频道公司化运作。频道进行公司化

全面推行成本核算和节目准入退出机制。以节目部门施行内部成本核算,通过成本核算调节各栏目人、财、物方面的资源分配,将优势资源向强势节目倾斜。按照考核指标对各频道栏目的创收、利润及收视率进行考核,根据考核结果分配优势资源,奖励优势节目,鼓励其实行内部公司化;淘汰质量不高和创收不佳的节目。

各位领导、各位同事:岁月有情时光荏苒,山长水远时不我待。如果竞聘成功,我知道,那里凝结的不仅仅是我个人的汗水,更凝结了各位领导、各位评委和各位同仁的无限信任和期待,如果通过这次竞聘,我能够担任大众频道总监,我坚信,有台党委的正确领导,有各部门的大力支持,有采编人员打下的良好基础,再加上大家的精诚团结,共同努力,一定会使大众频道越办越好看!

我的演讲完毕。谢谢大家!

电视演讲稿篇5

尊敬的各位专家,敬爱的各位总台领导,亲爱的各位同事们:

大家好!

我是新闻综合频道《今日传真》栏目的主持人张谦,我竞聘的岗位是新闻综合频道副总监。

作为一名电视节目主持人,我曾多次站在630演播室这个熟悉而又亲切的舞台上。但是,过去站在这里对我来说似乎是天经地义、别无选择的事情,从来都不需要在上台前反反复复地考虑,我到底敢不敢站在这里和我到底要不要站在这里这样的问题。

今天,我之所以带着一腔热血和满腔热情,带着足够的底气和勇气站在这个神圣而又特殊的舞台上,是因为在我的心里有三股强大的力量在支撑、推动着我。

第一股强大的力量,来源于一个“情”字

在我二十多年的职业生涯里,我与广播电视结下了一份与日俱增的情缘,剪也剪不断。

不管是在县级台、市级台还是省级台,也无论是在塞外草原或江南水乡,工作环境在不断调整和改变,但二十年来唯一不变的是我的工作热情和态度。在一丝不苟、兢兢业业,乐于钻研、勤于思考,任劳任怨、踏实做事中,我随着广播电视事业飞速发展的脚步在一路前行。一本小小的主任播音员资格证书,就是对我二十年工作业绩的无声肯定和褒奖。

第二股强大的力量,来源于一个“义”字

当情义这两个字连在一起使用时只表达“感情”这层意思,就像是一个自然人。而当我把这两个字分开时,它们就成为了一对双胞胎,各自独立却又总是形影不离。

情、义,情、义,有情才有义,情深才义重。正是因为我对广播电视事业有着这样一份浓浓的情,所以“义”字当头就是我的为人处世之道。“义”赋予我的,不仅仅是一种正义的秉性,更是一种新闻工作者义不容辞的责任。

探讨业务时,与同事当面锣对面鼓,哪怕争得面红耳赤,我也能在工作中收获快乐,因为电视人的灵感总是在沟通、交流和思想碰撞中产生的。

我相信,集体的智慧才是真正的大智慧,团队的力量才是坚不可摧的力量。

第三股强大的力量,来源于一个“爱”字

说到这个字,我感到内心有愧。我的女儿去年考上了大学,成绩不算好只考了个二本,我想如果我这个做母亲的能够在她的身边,给她多一点点关怀、照顾和爱,她一定会考的更好。在绍兴工作的整整11年时间里,每年只能利用探亲假或年休假的十多天时间和年迈的父母和可爱的女儿在一起,这些年来我没能陪他们过一个生日。当我面对满头白发的父亲,面对颤巍巍的母亲,面对眼中充满了期盼的女儿时,我不敢提这个“爱”字,因为我给她们的爱实在是太少太少,我愧对于我生命中最爱的人。

但是,今天我可以理直气壮地大声说,我毫无保留地把我全部的爱给了我的播音、主持岗位,给了我的电视观众,给了我深爱着的广播电视事业。站在这个舞台上说这个“爱”字,我无愧于心!

有爱就有一切,爱可以创造无数个生命的奇迹,我坚信,爱同样可以开创无数次事业上的辉煌。

在我的家乡内蒙古__县蒙牛集团里,有这样一条铁定的用人原则:“有德有才,破格重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制录用;无德无才,坚决不用。”

我不敢妄言自己是一个有才的人,但我敢拍着胸脯说,我是一个有德的人。因为,我善良,我正直,我健康,我阳光;因为,我爱岗敬业,我积极进取,我敢想敢做,我敢于创新;因为,我心无杂念,我不小肚鸡肠,我不会搬弄是非,更不会拉帮结派……

对号如座,我把自己划分在有德无才,培养使用之列。但是,最终不管是破格重用,培养使用还是坚决不用,我都会怀着一颗感恩的心无比真诚地对大家说一声:“谢谢!感谢各位领导给了我一个展示自我的平台;感谢各位专家认真的倾听;感谢各位同事们长期以来对我的关注、关心,理解和包容。”结果,对我来说并不是最重要的,重要的是我在这样一个公平竞争的环境中享受到了尊重和尊严。

我不敢吹牛说,给我一个支点我可以翘动地球,但我敢保证,给我一点阳光,我就可以灿烂,我会像镜子一样把这份灿烂映照在同事们的身上。团结就是力量,相信我们的团队一定会把所有人的灿烂凝聚到一起,变成激情燃烧的火焰,相信有我们大家这永不熄灭的热情之火、激情之火,我们新闻综合频道这个红太阳频道一定会是一个永远不落的红太阳!

电视演讲稿篇6

尊敬的各位评委和同事们:

大家好!首先作一下自我介绍

我先后在电视台播出发射部和技术播出部工作过,有比较丰富的电视技术工作经验

大学毕业后我就到播出发射部工作,工作期间,除了参与日常播出值班外,还参与了播出发射设备的维护、维修,参与了杨子山差转台的建设。我熟悉播出部门的工作情况,熟悉播出发射业务。98年我被调整到技术播出部,在工作期间,先后从事新闻串片和演播室灯光技术等工作,除了参与日常节目的制作外,还参与各演播室视、音频和灯光设备的日常维护。合并后,我的岗位是灯光技术,主要负责日常栏目主持人的布光以及晚会的灯光设计、调试和演播室灯光设备的维护与维修。

我参加过 “电视制作与灯光技术”培训班的学习,系统学习了电视制作专业知识和各类电视节目的布光原理以及演播室灯光技术。本人主创的作品《********》主持人头像荣获中国广播电视学会第四届电视灯光专业评奖新闻类二等奖。

综上所述,本人对节目制作、设备维护和播控技术都比较熟悉,了解技术部门的工作特点和工作规律,深知做好技术服务、技术支持、技术保障对电视节目的优质安全制作与播出的重要性。

其次,是我对职位的理解

技术播出部在电视台内主要是配合节目部门,提供设备、器材,具体进行节目制作和负责电视节目信号的播出与发射。作为技术播出部副主任,主要是配合技术播出部主任,参与对机器设备、演播室和工作人员的管理,协调节目部门与技术部门以及技术部门各工种间的工作,确保电视节目优质安全的制作与播出。

第三,工作设想

我将在节目制作和播出发射两方面从技术支持、技术服务、技术保障和技术管理上配合技术播出部主任开展工作。

节目制作方面

合并以后,我台的技术制作水平有了很大的提高,能更好地为节目部门提供技术支持和技术服务。但是,在节目制作和播出中,技术质量还不够稳定,各类事故时有发生。因此,要进一步提高技术支持能力和技术服务水平,必须先从提高电视节目技术质量入手。工作中我将从以下五个方面着手做好电视节目技术质量的提高:

1、电视设备的增置和更新改造应统筹兼顾、合理配置

在添置设备时,既要考虑到节目制作能力的提高,还要考虑到提高硬件的档次,以满足节目技术质量不断提高的需要。要有计划、分阶段地引进数字系统和设备,先从新闻、专题节目的采编数字化入手,逐步实现我台设备由模拟向数字化的过渡。对影响播出质量的设备,坚决引进质量好、工作稳定的。

2、加强设备的统一管理,定期维护和检修,并制定统一的系统指标进行测试

为确保正常节目的制作,设备的完好和系统的正常运转非常重要。因此,全台的设备应统一维护、集中维修并统一进行测试,以利于设备的完好和标准的统一。

3、加强技术标准的实施和监督

加强相关行业标准和技术规范的监督和实施。技术部门除了按技术标准和技术规范为节目部门提供服务外,还必须监督节目部门在节目制作过程中技术标准和技术规范的执行情况。

4、加强对节目制作人员和技术人员的岗位培训与管理

随着电视技术的进步,设备的技术指标已接近完美。技术质量的进一步提高,在很大程度上取决于制作人员的制作水平和设备的完好情况。这就要求加强对节目制作人员和技术人员的培训,积极开展技术交流。

5、增强全台人员的节目技术质量意识

节目技术质量的提高不仅是技术部门的事,也与节目部门有关,采编播人员也必须树立技术质量意识,自觉执行正确的工艺流程。要建立和健全技术审查和监督机制,在节目制作阶段就严把质量关。

播出发射方面

播出机房是电视播出系统的核心,是电视信号的最后出口。作为电视系统的最后环节,它不仅关系到电视台的整体形象,还直接影响到千家万户收看电视的效果。因此,做好技术保障,提高播出发射质量尤为重要。

对播出部门而言会有许多影响播出安全的因素,如节目临时调整、设备的故障、现场直播活动的未知因素等等,这都是必然会遇到的。所以,保障设备的正常运转,无人为责任事故是保证安全播出的必然条件。这就要求,从以下四个方面做好安全播出工作。

1、播出流程的合理设置

播出流程中各个环节的合理设置是保证安全、优质播出前提。科学设置节目磁带的走向、播控人员的交接等环节,就能保证播出工作有条不紊地进行。

2、播出岗位的合理分工

针对不同时期播出任务的变化,播出部门应合理地设置各个岗位,明确岗位职责,根据工作人员的学历、工作能力科学地进行人员搭配。

3、规章制度的健全

整个播出流程的各个环节中都应建立各种操作规程和岗位责任制。都要有一系列严格规范的制度来加以约束。这些严格规范的制度归纳起来可以分为五大类:一是,要有一套正规的播出工作制度;二是,要有一套严格的机房规章制度;三是,要有一套周密的系统应急措施;四是,要有一套完备的抢修应急器材;五是,要有一套合理的奖惩考核办法。

4、播控人员的培训与管理

播出值班人员应积极参加相关业务学习,熟悉设备的技术资料、设备配置和系统连接。播出发射是节目的最后防线,任何的差错都有可能造成政治上的不良影响,严重的甚至造成某种动荡。因此,播出值班人员要有高度的工作责任心和荣誉感,要牢固树立喉舌意识、大局意识、把关意识、责任意识。要有默默无闻、无私奉献的精神,要有“无过即功,功不补过”的认识,安全播出意识要常抓不懈。

另外,我们也应该在确保安全播出的前提下,应适时引进数字硬盘播出系统,对播出系统进行数字化改造;还应该加快新闻非编网的建设,真正实现素材资源的共享,实现制播一体化。还要加快电视台网站的建立,开展视频点播业务,这样不仅增加节目的传播途径,扩大覆盖范围,从根本上改变节目传播受地域限制的状况,而且还又多了一个广告创收渠道。

电视演讲稿篇7

尊敬的__董事长、__总经理、各位领导、各位同事:

大家好!

首先感谢公司采取竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会。今天我以平和、诚恳、进取的心态站在这里,竞聘生产副总经理一职,希望能得到领导们的检阅、认可和同事们的支持。希望带给大家的是一个真诚、稳重和锐意进取的我,希望大家给我一个勇挑重担、开拓进取、回报公司的机会。

现将本人基本情况、工作体会和打算向在坐的领导汇报如下:

一、基本情况

我之所以竞聘生产副总,主要缘于三个理由:

第一:在来__科技工作之前,我曾在__药厂工作过,亲身经历了一家原本朝气蓬蓬的企业由盛而衰的痛心历程,当年的我,因为工作在基层,面对企业破产是心有余而力不足;现在,每当__董事长和__总经理在公司会议上强调“责任感、紧迫感、危机感和使命感”的时候,我的内心就会涌起阵阵涟漪。今天,“__科技,我们的家”,遇到了前所未有的困难,公司多年的企业文化熏陶和多年培养,触动了我内心深处的使命感,促使我有责任、也有信心站在这个竞聘的舞台为化解公司的危机而出谋划策。

第二:我有充分的激情和自信。我不仅有健全的体魄、充沛的精力,而且有着大家常说的__厂“山里人”特有的朝气和自我提升、自我超越的激情。我参加过华南理工大学高级工商班的修练,参加过中山大学行政管理的学习,也是广东省药学会会员和肇庆市企业家协会会员,同时,也是中山大学-花旗银行tot培训师,市安全应急专家组成员,__年以来,还参加了清华大讲堂的学习,并接受过美国fda、欧盟、tga、ehs等涉及质量、安全、环保、职业健康、社会责任等方方面面的国际权威认证审核的洗礼,这些学习与修练和十数年中层管理实践,不仅开拓了我的视野,而且也让我接受了许多诸如电子商务等现代化管理理念,让我了解了国内外的差距所在,提升了我自己改革创新、锐意进取的素质,使我对工作充满了激情与自信、对未来充满了憧憬和希望。

第三:多年的中层管理岗位提高了我的宏观驾驭能力和组织推动能力。

__年,集__文化与__厂管理经验的《新型学习型组织在企业核心竞争力提升的实践》获得广东省现代化管理创新成果一等奖,为公司争得了荣誉。

十多年来,我引导管理团队“以呵护__品种为已任”,带领__团队较好地完成了公司内部生产经营考核方案,__年,组织__厂通过国内gmp审核,并于__年通过了欧盟、fda、tga、ehs等国际权威认证审核及罗氏、三河等行业巨头的客户质量审核,__年,__清洁生产关键技术通过了市科技局成果鉴定:填补国内空白;__年,以__精细化管理实践为素材的《六有精细化管理在企业核心竞争力再造中的实践》荣获__集团现代化管理创新成果一等奖。

二、如何做好一个合格又称职的副总经理

那么如何做好一个合格又称职的副总经理呢,我认为首先应该认清角色、摆正位置、行权而不越权,到位而不越位,认真履行好本职工作,为公司董事长和总经理排排忧解难,以腾出时间和精力从事战略规划和野蛮的市场搏杀工作中,具体概括为“一个原则”、“二个中心”、“三个做到”。

“一个原则”:

就是既为上,也为下,即上为领导分忧,下为生产经营单位解难。

电视演讲稿篇8

各位领导、各位代表:

大家好,今天在这里我把我的情况向大家汇报一下。我叫__,__年8月出生,高中文化,__年12月参加工作,先后在过安装班、城管所、变电站工作,现任电力服务公司副经理。

今天来参加服务公司副经理竞聘,主要理由是想通过这次竞聘组建新的服务公司领导班子,把服务公司做大做强。

在当今时代,发展才是硬道理。如何发展就是摆在我们目前的主要任务。要使我们的企业能够在当今的时代有所发展,我们必须要从以下几个方面入手。

一、狠抓管理从管理中要效益

“三分技术,七分管理”,首先就是要转变经营思想,建立新的管理制度。系统的建立一套适应公司实际需要的,行之有效的管理制度,对各部门、各个环节进行规范化的管理。做到有制度可依,有标准可照,行为有准则。只有规范化的管理,我们才能够在竞争中立足,只有站稳脚跟才谈得到效益。

二、抓好安全生产工作

作为企业,安全生产工作的好坏直接影响着企业的经济效益和发展,强调安全生产的重要性,增强员工的安全意识。把安全生产责任制落到个人,使员工做到各负其责。

三、以人为本抓好员工的思想教育

再好的管理制度,离开了人也就毫无意义。因此,抓好员工的思想教育就显得尤为重要。作为一个管理者,做好员工的思想工作是一门基本功,要学会与人交流与人勾通,了解每个员工的思想动态,找出有代表性的问题及时加以解决。让大家统一认识,心往一处想劲往一处使。

四、抓好员工的培训

提高员工的素质,是企业能否在社会竞争中立足的根本。没有文化的军队是愚蠢的军队,愚蠢的军队是打不胜仗的。下大力气抓好员工的文化培训和技术培训,将是我们下一步的重点工作。我们现在的经营再也不能向过去那样一锤子一锤子的去干了,我们也要学会搞多种经营,扩大扩宽我们的经营范围,到社会上去找效益,最终达到做大做强我们企业的目的。

感谢大家给我这个机会,让我在这里把我的经营思路说出来。对于这次竞聘,我的观点是重在参与,只要我参与了,我努力了,我就无愧于信任我的领导和同事们。至于是否能够竞聘上显得不是很重要,如果能够竞聘上去,我将把我的全部精力投入到管理工作中去,实践自己的竞岗若言;如果竞争不上,我也一样服从公司领导的安排。

我的演讲完毕,谢谢大家!