我们在不断的总结中才能成长进步，工作总结是培养与提升工作能力的有效途径，工作总结可以让我们清楚的知晓自己的工作环境，以及自己的工作技能，以下是365文档网小编精心为您推荐的卫健办2024年工作总结5篇，供大家参考。
卫健办2024年工作总结篇1
为认真贯彻落实《中共县委维护社会稳定领导小组关于印发的"通知》精神，乡党委政府高度重视，认真落实文件部署，结合我乡实际制定了实施方案，对辖区内各企业和项目拖欠农民工工资情况进行了逐一排查，现将具体工作总结如下：一、高度重视，主要领导挂帅确保行动顺利开展
成立了由乡党委书记任组长，乡长、纪委书记任副组长的专项行动领导小组，组织协调专项行动开展。乡综治维稳办、社保办、财政所、信访办，各村党支部密切配合，确保打击整治拖欠农民工工资专项行动顺利开展。
二、提高认识，做好企业拉网式排查整治工作
自1月5日活动开展以来，我乡对辖区内茶业公司、颐养中心、果蔬基地、公司、村飞机场建设工程、新村建设等项目进行了拉网式排查，排查出3家企业共拖欠151名农民工工资共计48万元。其中村园招商引资项目拖欠52名农民工工资11万元；新村建设项目拖欠32名农民工工资21万元；茶业公司拖欠63名农民工工资16万元。由于涉及工人众多、金额巨大，专项行动领导小组立即采取措施，制定方案，要求这三家责任单位在期限内自筹资金，在年前完成拖欠工资支付。并督促各企业务必建立健全“四项制度”，确保农民工工资按时发放。
三、周密布置，上下联动做好农民工稳控工作
对拖欠工资的企业明确稳控责任单位及责任人，采集催讨工资的农民工动态并及时上报乡专项行动领导小组，积极采取稳控措施，尽量将涉稳人员稳控在村一级。乡信访办、综治维稳办实行24小时值班制度，一旦有不稳定因素发生，立即启动应急预案。
四、下一步工作计划
我乡将以此次行动为契机，全面做好企业用工及工资支付的管理监管工作，采取相应措施，督促各用工单位定期自查工资发放情况，对拖欠工资农民工要进行安抚并制定筹资计划，确保农民工能够尽快拿到工资。乡社保办切实起好农民工权益维护的坚强后盾作用，24小时开通投诉电话，受理各类农民工工资拖欠问题的投诉举报，积极提供法律指导，确保农民工顺利拿到工资。
卫健办2024年工作总结篇2
一、亮点工作
（一）县域医共体建设亮点频现。我县成立x家以县级医院为牵头单位的县域医共体，省定重点任务每月任务完成率xxx%。一是超前谋划，率全市之先制定医共体管委会和相关部门权责清单，率全省之先运行县域医共体财务一本账并成立医共体协管工作站，建立公共卫生两员一中心一团队工作机制，实行总务后勤一体化管理。二是打造中医特色的医共体新模式，推动县域内中医智能云建设，充分利用中医医共体智能辅助诊疗系统，开展远程医疗协助，处方审核、远程会诊，累计开具中医处方xxx张。三是探索医共体医养结合新模式，开通智慧医养结合信息平台，常态化运行全-专科联合门诊，推进家庭医生签约服务，建立家庭病床，为群众提供优质高效的基层医疗卫生服务。四是打造县域医共体一院一品一专长，重新对xx家分院进行功能布局，培育县域医疗卫生特色品牌。
（二）医疗卫生服务跑改全面提速。一是深化xxxx年医疗卫生服务领域最多跑一次十项改革，开展互联网+服务医院建设，优化就医流程智慧结算及刷脸技术应用，启用第三方支付及影像云服务，胶片云共享累计服务x.x万人次。二是强化一站式服务，组建全-专融合型家庭医生签约服务团队xxx支xxx人，新增x辆移动医院，通过互联网+医疗实现偏远山村群众家门口就医，完成家庭医生规范签约xx.x万人，巡回医疗服务x.xx万人次。三是共享改革成果，县中心血库投入运营；县级医院实现用血服务不用跑，推出新生儿出生一件事多证联办，户籍联办率为xxx%；投入xxx万元推进胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇救治、危重儿童和新生儿救治等中心建设。四是提升跑改效能，梳理卫健系统跑改项目x项，办事材料精简率达xx.xx%，办理时限压缩率xx.xx%，政务服务事项xxx%实现权力事项网上办、掌上办、跑零次。
（三）健康环境持续改善。一是有序推进卫生创建，我县获得全国基层中医药工作先进单位称号，投入xxx.x万元推动并通过国家卫生县城复审，竹里、司前、南浦溪、龟湖等x个乡镇通过创建国家卫生乡镇省级暗访，百丈镇通过国家卫生乡镇省级考核，申报省级卫生村xx个，市级卫生村x个，无害化卫生厕所普及率xx.x%。二是积极开展健康细胞工程建设，开展健康村镇试点工作，申报健康乡镇x个，申报健康村xx个；申报市级健康促进医院x家，健康促进学校（金牌）x家，健康促进学校（银牌）x家。
二、工作开展情况
（一）机构改革圆满完成。揭牌成立县卫生健康局，将县卫生和计划生育局、县深化医药卫生体制改革领导小组办公室、县老龄工作委员会办公室职责以及县安全生产监督管理局的职业安全健康监督管理职责整合在一起运作，核定局属行政科室x个，所属事业单位xx家，包括局属事业单位xx家、县级医疗卫生单位x家、基层医疗卫生单位xx家。
（二）健康xx不断推进。一是强化考核推进，县委县政府成立健康xx建设和国家卫生县城复审专班，组织召开健康xx建设工作推进会，建立健康x建设工作进展月报制度，xx月xx县自评得分xxx.xx分，标化后xxx.xx分。二是健康活动不断开展，成立xx县健康教育百千万工程行动讲师团并举行启动仪式，开展讲座及医疗服务xxx场，提前完成健康素养进农村文化礼堂xx家，全县健康素养水平xx.xx%。三是强化健康宣传教育，播出健康xx电视栏目x期，初步形成一报刊一官微一栏目一宣讲团四个一宣传大平台。四是健康产业加快发展，全面推动华东大峡谷氡泉旅游度假区、云湖天地康旅产业综合项目、县妇幼保健院大楼工程等x个康养项目建设，年度总投资任务数x.xx亿元，累计完成投资额xx.xx亿元，完成率达xxx.xx%。
（三）基层健康服务水平明显优化。xxxx年度全县规范化村卫生计生室比例xx.xx%，提升幅度xx.xx%，位列xx县考核全省第x名，xxxx年度规范化建设xx家，落实资金xx万元改造提升xx家。做实做细签约服务，全县家庭医生规范签约率xx.xx%，重点人群签约覆盖率xx.xx%，x家敬老院xxx%签订服务协议，全县居家养老机构签约率xx.xx%，其中家庭医生签约服务xxx人，服务率xx.xx%。全县高血压患者登记管理xxxxx人，规范管理率xx.xx%；糖尿病患者登记管理xxxx人，规范管理率为xx.xx%。建立城乡居民电子健康档案xxxxxx份，建档率为xx.xx%。xx岁以上老年人服务健康管理率xx.xx%。开展优质服务基层行活动，xx家乡镇医共体分院院达到国家基本标准，达标率xx.xx%。xx镇、xx镇、司前畲族镇三家医共体分院逐步开展省中心镇医疗服务能力提升项目。
（四）公共卫生服务能力不断提升。一是疾病防控能力稳步提升，xx县xxxx年共报告法定传染病xx种xxx例，报告发病率为xxx.xx/xx万，同比降低xx.xx%，无甲类传染病发生，未发生本地登革热病例，一类疫苗接种率均达xx%以上，各项监测指标均达到要求。成功创建青爱基地，组织开展风险评估xx次。二是监督执法和应急能力不断增强，完成省市县互联网+监管工作任务，出动执法人员xxx余人次，检查生产、经营单位xxx户次，行政处罚案件xx件，罚款金额xxxxx元，收缴非法行医药品xx公斤，累计派出xxx急救车xx余次xxx余人，圆满完成各类赛事、活动医疗保障工作，在全市卫生应急演练获得第四名。三是妇幼健康工作持续加强，免费提供两癌筛查各xxxxx例，国家免费孕前优生健康检查xxx对，免费增补叶酸预防神经管缺陷发生xxxx例，新生儿疾病免费筛查xxxx人，可疑患儿开展心脏超声检查xxx例，均超额完成；孕产妇艾滋病、梅毒、乙肝三项早期检测率xx.xx%，新生儿规范治疗率为xx%；辖区内儿童青少年近视率为xx.x%。
（五）人才学科不断强化。多次组织泰籍卫生人才回泰开展义诊和交流活动，成功引回县人民医院妇产科主任医师陈海青、耳鼻喉科副主任医师徐先超及紧缺型人才x名，落实定向毕业生回泰工作xx名，招聘卫生、财务等专业人员xx名。卫健系统享受xx县人才新政xx人，落实两家医共体单位高级职称自主评聘xx名，通过初中级职称资格考试xx名，开展初级继续教育线下考试xxx人、中医技术培训xxx人，各类医学讲座及学分培训xxxx人、医师第六周期定期考核xxx人。至xxxx年底，累计建成x省县级龙头学科x个、市级重点学科x个，建成名医工作室xx家，获评县级名师工作室x家，在xx县第二届中国医师节庆祝大会上表彰优秀医师xx名。
（七）统筹推进其他工作。一是推进心理服务体系和精神卫生建设，成立全国首个xx县社会心理服务协会，建立特殊人群心理问题红黄绿三色等级预警机制，全县在册六大类严重精神障碍患者管理率、规范管理率、服药率和规律服药率分别达xx.xx%、xx.xx%、xx.xx%和xx.xx%，开展贫困精神残疾人服用基本抗精神药物费用全额保障工作xxx名。二是计划生育有序转型。我县完成母婴设施建设xx家，规范化公共场所母婴设施x家。当年户籍出生人口性别比xxx.xx、国统出生人口性别比xxx.xx。投入各类资金xxxx万元，认真落实计划生育利益导向政策，新家庭计划项目覆盖村居率达xx.x%，实施五大行动关怀计生失独家庭，设立县级法律援助中心计生协工作站。三是持续开展中医药工作，建立治未病中心，全县中医馆设置率达xx%，基层医疗机构中医处方占比达xx%，辖区内中医类别医师占比达到xx.x%。此外，全年共开展医疗质量专项检查x次，发生医疗纠纷共xx起，上级交办信访件x件，医疗纠纷调解率及办结满意率均为xxx%。
三、存在问题
（一）医疗人才流失严重。受地理区位、经济条件等因素影响，我县卫生人才建设存在先天劣势。目前，全县卫生技术人员xxxx人，高级职称xx人仅占x.xx%，具有全日制研究生文凭的医疗人才仅x人。xxxx年上报县委编办的卫生专业人才招聘计划数xxx名，实际招聘到的只有xx名，针灸推拿、超声诊断等紧缺专业岗位无人问津，且大部分大专考生都报名县级医院而不愿报考基层，平均每年有x—x名医学类定向委培生违约不回xx就业，对各项工作的开展都产生一定影响。
（二）公立医院综合改革控费指标超出省定标准。x—xx月，我县门急诊均次费用同比增长x.xx%，住院均次费用同比增长-x.xx%，均为超标，但医疗总费用同比增长xx.xx%，超过超出省定标准x.xx个百分点。我县住院均次费用、门诊均次费用长期处于省市较低水平，但受xxxx年中医院全面托管、人才学科发展等利好因素影响，县中医院各项指标同比增幅达xx%以上，且预计三年内医疗总费用年增长会达到xx%—xx%。县人民医院也与市人民医院建立重点托管关系，县级医院医疗服务将水平获得极大提高，吸引患者在县域内就医，医疗总费用必将随之增长，难以控制。
（三）卫生投入仍显不足。基础设施建设、大型医疗设备，市县医院协作、医共体建设、信息化建设等对软硬件要求较高，需要大量的资金投入，而两家牵头医院仍有债务需要化解，资金运行困难，导致推进新技术、新项目的持续发展困难。此外，由于医共体建设和政策性福利支出较多，医院收支平衡压力较大。
（四）县域就诊率不高。我县医疗水平薄弱、常住人口少，而县外就医人员以肿瘤、血液系统疾病、肾功能衰竭的腹膜透析、血透、精神疾病等病种为主，这些病种往往是我县医疗领域薄弱的学科，导致我县域就诊率偏低。
四、下步工作
（一）一中心：以健康xx建设为中心
一是全面贯彻落实《实施健康中国行动的意见》，有序推进健康x行动。二是进一步完善健康xx建设工作机制，加强健康教育与促进工作，积极探索健康村镇、健康家族等载体建设，提升健康xx影响力，xxxx年计划卫生厕所普及率达到xxx%，病媒生物评价指标达到国家c级及以上标准。三是继续开展健康素养进文化礼堂、健康教育五进活动和百千万工程，努力提升居民健康素养，加快健康小屋或健康角建设。四是强化部门联合协作，积极探索健康融万策工作。
（二）两手抓：推进县人民医院医共体和县中医院医共体建设
巩固xx项重点任务成果，继续深化医共体财务一本账、卫生监督协管服务、医养结合、县域内中医智能云和建立监测评估制度等工作。特别要做好县域医共体一院一品一专长内涵建设，打造县域医共体xx样板，在县人民医院医共体，积极打造雅阳分院住院部建；结合三魁分院老年护理院的基础，建立医共体老年护理的全市样板；筱村分院利用未来高速口打造急救学科；泗溪分院发展康复推拿及常见病住院部建设；罗阳分院发挥全-专签约医生团队优势，提升慢病管理水平；龟湖分院结合xx石采矿基地，矽肺病等职业病多发的实际情况，重点打造呼吸专科门诊及健康宣教，做好医防结合文章。在县中医院医共体利用彭溪分院离高速路口近的地域优势，充分发挥市县中医医联体协作，最大程度将患者留在县域；司前分院有较好的中医适宜技术基础，要突出中医特色亮点打造；在百丈分院结合时尚体育小镇建设，完善康复理疗特色专科的打造；竹里分院要建设全民健康小屋，在医旅结合上做文章。
四、三部曲：健康宣教在先、疾病预防为主、医疗救治为急
一是健康宣教在先。深化四个一工作机制，继续加强乡镇卫生健康办和镇以上医疗卫生单位专兼职宣传人员、网络骨干评论员队伍两支队伍建设，提高宣传质量。利用健康xx电视栏目、健康xx讲坛、健康小屋、文化礼堂等各种平台，宣传医共体等医改工作取得的显著成效、宣传卫健人员的重要贡献、宣传计生政策的调整、宣传健康知识等重要内容，创新形式、丰富内涵，提高基层群众整体健康水平。
二是疾病预防为主。健全疾病预防控制体系，健全重大传染病联防、职业病危害联合防治和预防接种工作长效管理机制，完成国家级项目减盐防控高血压干预项目，加强严重精神障碍患者管理服务工作，防范突发公共卫生事件。国家基本公共卫生服务项目提质增效，完成筱村镇中心卫生院、仕阳镇中心卫生院特色专科建设，完成县中医院、雅阳镇中心卫生院安宁疗护病房建设，改造提升村卫生计生室xx家，进一步完善基层医疗卫生机构信息化和老年人健康服务体系建设。
三是医疗救治为急。以县域医共体建设契机，深化医疗托管关系，依托《建设绿色高质量发展人才环境xx条意见（试行）》和人才新政xx条等政策，举办医共体模块化培训，逐年加大对医疗人才学科建设的经费投入，计划到x、x、x等地进行广招人才。强化xxx急救、卫生应急各项工作，用好县域五大共享和六大诊疗中心，确保患者救治及时高效。开展医疗质量专项检查x-x次，切实推进医疗质量的持续改进。
二是加强考绩风向标指挥棒作用。全力以赴推动xx县考核、健康x、医改、市条线考核、县委县政府工作重点、部门考核等省市县各项指标顺利完成，推进县中医院省二甲医院的申报和评审工作，县人民医院迎接等级医院复评，切实将工作效能和发展成效转化为县域群众的就医满意度和获得感。
三是加强医疗卫生服务能力。强化最多跑一次与信息化建设，积极推广一卡通、医后付、智慧结算、互联网+护理服务等工作，充分释放改革红利。提升公共卫生、医疗保健和保障服务，加大中医药适宜技术推广力度，做好政府各项任务及各类赛事医疗保障工作，xxxx年雅阳分院力争达到优质服务基层行国家推荐标准。提升基础设施建设，投资xxxx万元，完成县妇幼保健院综合楼主体框架施工、筱村镇中心卫生院扩建工程、老中医院修缮工程项目等，计划投资xxx万元重建村卫生室x家xxxx平方米，完成规范化公共场所母婴设施x处。推进人口家庭发展，扎实推进出生缺陷精准干预，落实高危孕产妇五色分级标识高危分类管理，完善全员平台与医共体建设全民健康信息平台互通共享。
四是加强卫生健康监督执纪。深入推进清廉医院建设，做好千人评议等法律法规、纪检监察工作。深化双随机检查，持续推进医疗机构依法执业监管，联合教育行政部门组织实施校园卫生安全健康行动。完成基本公共卫生等项目的财政绩效评价，实施新的基层医疗卫生机构财政补偿机制，做好内部审计工作，完成卫生健康十四五规划前期准备工作。
卫健办2024年工作总结篇3
成立以书记、镇长为主任的安全生产领导小组，各副职为副组长的领导班子，充实3人到安委会，调整不在岗人员。保证了安全生产工作正常运行。
为使安全工作有力推进，落实企业、单位安全生产主体责任，做到安全工作心中有数。年初镇政府与20家企业和8村1社区签订了_年安全生产目标责任书，并要求各单位根据目标责任书的内容进行分解细化。守住安全生产的底线，并认真落实到位。根据政府制定的培训计划，在_年3月10日全镇沼气使用户进行了沼气安全培训，人员达100余人。
二是督促企业完成隐患整改工作。我镇铭威化学助剂厂、公义保温材料厂两家单位分别存在安全隐患，被区安监局提出限期整改。目前铭威化学助剂厂完成了整改任务，公义保温材料厂已陆续在施工整改中。
一是我镇有一条古街，建筑结构为砖木，但年代较远，虽然用上了自来水，但没有消防栓和消防设施。一旦失火后果严重。建议有关职能部门到公义进行察看提出解决方案。
二是集镇有10家燃气销售户，每户都存在燃气摆放在楼底，人员在楼上居住，10家都在人口密集区存放燃气，安全防范几乎没有，可以说埋下了严重的安全隐患，作为政府只能进行监管，没有根除隐患的权力，此事应该引起有关部门的重视。
卫健办2024年工作总结篇4
一、完善组织构架，统筹推进工作
（一）强化组织领导，构建责任体系。对xxx常设的安全生产工作领导小组进行调整充实，修订完善xx系统安全生产制度，督导全县xx系统建章立制，抓好落实。局机关分别与各单位签订了安全生产、信访维稳和消防等责任书，明确了工作目标、具体任务和奖惩措施，压实了安全生产主体责任。全县xx领域党政同责、一岗双责、齐抓共管的安全生产责任体系得以健全完善。
（二）制定具体办法，抓好工作落实。县xx先后制发了《2018年安全生产工作要点》、《危险化学品安全综合治理实施方案》、《夏季火灾防控工作方案》、《人员密集场所专项整治》等文件，要求各单位做好各个时期的安全生产工作。全年共召开安全生产工作研讨会5次，例会4次，部署会2次。
二、强化宣传教育，做到警钟长鸣
（一）注重提升职工安全意识。将安全生产学习常态化，纳入全系统年度学习计划。局机关利用周五集中学习会组织全体干部职工学习安全生产相关政策、法律法规和消防、交通安全生产相关知识；各danw结合自身工作实际，利用电子屏、宣传栏、移动宣传站点等载体，广泛宣传各类安全知识，提升职工和群众的安全防范意识和责任意识。
（二）积极参加主题宣传活动。一是国家安全生产日期间，局机关组织干部职工认真学习了总体国家安全观重大战略思想和相关法律规定。各医疗卫生单位利用led显示屏，滚动播出宣传标语，并组织职工走上街头用发传单、义诊咨询等方式面向群众进行安全宣传。二是围绕生命至上，安全生产主题，开展安全生产月系列宣传活动，通过悬挂横幅、电子屏滚动播放安全生产知识、张贴标语和主题宣传画、警示教育等形式广泛开展宣传，活动期间悬挂宣传条幅（画）54条（张），发放宣传资料4000余份。
（三）专题组织消防安全知识培训。全年局机关和各单位先后邀请县消防大队教官、遂宁市专业消防机构人员，在各单位分批举办消防安全培训班，对职工的消防安全知识、技能进行系统培训，进一步提升了职工的防火控火灭火能力。
三、立足本职工作，排查隐患到位
（一）消防安全。按照县上针对不同时段防火控火的具体要求，局机关制发专项方案，要求各单位认真开展消防检查和防火巡查，完善了用火、用电、用气及压力容器的安全管理制度和消防应急预案。组织专人对下属各单位的安全疏散路径和灭火救人措施进行督导巡查，确保有备无患。
（二）医疗安全。一是各单位结合安全生产月、人员密集场所专项整治、安全生产大检查等活动，对本单位药品及危化品、特种设备（锅炉、压力容器、特种设备、配电房、电梯及供氧中心）、放射源进行安全隐患排查，对排查的安全隐患进行了及时整改。二是系统内在原有8个医疗质控中心的基础上，新建3个，加强了医疗服务质量的管理和监测，落实了医疗纠纷季度通报分析制度、医疗纠纷责任追究制度，开展相关业务知识培训，强化医务人员安全意识和责任意识。
（三）建筑安全。汛期来临之前，各单位认真检查医院辖区内所有用电线路和设备、避雷设备、静电接地设备；检查通讯、供电、公示牌、警示牌等外部设施；检查排水系统，重点检查低洼地段、防洪排涝安全，及时消除隐患，确保汛期医疗秩序正常。同时，对承担有修建项目的医疗机构进行了重点巡查，对工地安全进行安全隐患排查，对承建商和工人开展了警示教育。
全年，县xx系统先后组织56个检查组，对涉及医疗卫生的单位190家/次进行了巡查，打击无证行医、医疗废物处置不当违法行为各1起，排查出一般隐患59个，立即整改54个，限期整改5个，投入整改资金15万余元。接受省、市上级主管部门安全生产专项检查各1次，均受到高度肯定，全县卫健行业安全生产指数大大提升。
四、规范依法行政，严格监督执法
一是规范医疗行为。对城区个体诊所、医学美容、养生保健机构进行拉网式全面督查，按照网格化原则对农贸市场、广场、城乡结合部等重点区域不定期开展排查，打击游医、黑诊所等无证行医行为，共出动监督执法人员1600余人次，执法车辆600余台次，检查县内医疗卫生单位50家、城区个体诊所200余家，进一步规范医疗行为，净化医疗市场。二是开展城区学校卫生专项监督检查工作。共检查了城区各类学校（含托幼机构）60家，出动执法人员150余人次。三是开展双随机监督抽检工作。共监督抽查供水单位、学校、医院等机构75家，完成90个样品饮用水监测项目的抽样、检测和数据上报工作，并及时录入系统，实现卫生监测全覆盖的工作目标。
五、开展应急演练，做好应急保障
局机关和各单位均制定了本单位各类应急预案，成立了医疗、消防、防汛等应急救援队伍，共组织开展消防、防汛、医疗应急演练69余次，参演人员1652人。参与侏罗纪灯会、桃花节、金华山庙会、端午龙舟赛等县级重大活动医疗应急保障18起，参与工作人员96人次，均按时到位按要求值守，确保了活动的顺利开展；在7月特大洪灾期间，全县各级医疗机构先后出动1100余名医护和防疫人员，为受灾群众提供应急医疗救护和灾后防疫服务，倍受群众好评。
卫健办2024年工作总结篇5
一、持续硬件投入、完善服务功能。
1、医务室的硬件改造和设备扩充基本到位。
目前面积达到了90.55m2，其中医护办27.4m2、药房4.75m2、治疗室10m2、输液室48.4m2。日常药品及急救设备均已配备到位。
2、中医养生馆建成并投入使用。
我公寓新建成的中医馆室内面积近100㎡，目前已开展艾灸、熏蒸、中医经络治疗等特色服务项目。我们还聘请原长庆职工医院离退休医师岳志新坐堂问诊，岳大夫擅长中医针灸、按摩、骨科等治疗，对老人常见患有颈椎病、腰椎、偏瘫、失眠等疾病的老人进行按摩、针灸等治疗服务，缓解老人痛苦，得到了家属的一致好评。
3、安宁疗护区建成并投入使用。
在区卫健委的指导下，我们在三楼东区开辟了安宁疗护区，为重症患者提供姑息治疗、临终关怀、心理慰藉等服务，使老人安详而有尊严地走完人生最后一程，也极大地缓解了家属焦虑和悲痛的情绪。安宁疗护工作的顺利开展和良好反响，充分验证了我们推行安宁疗护这一项目的必要性和重要性。
二、坚持医养结合、注重服务细节。
1、打造一个提高身体健康素质的活动平台。
在公寓内设立室外、室外的健身活动场地、棋牌室、康复室、活动室、手工室等，组织各类适宜老人的文体活动、每天定时组织开展回春健身操等练习，树立健康、积极、向上的生活态度。
2、打造一个提升健康素养的培训平台。
针对老人需求，邀请医院专家定期在公寓开展老年人防跌倒讲座、老年人慢性病的预防和控制，根据季节变化开展中医养生保健等健康知识宣传及中药预防，通过开展健康体检、日常巡诊对老年人进行健康指导，让老年人提高防病、抗病的能力。定期对老年公寓的老人及员工进行老年人生活知识和急救知识讲座，提升老年人自我保健和急救意识。
3、打造一个健康阳光心态的咨询平台。
关注老年人的心理健康。在公寓建立心理咨询室，通过开展音乐疗法、沙盘游戏，针对老年人由于社会角色的改变，生活节奏由原来的紧张、有序转为清闲、松散，社交圈骤然缩小，人际关系发生变化，易产生失落、孤独、怀旧心理、衰老感等心理问题易产生的孤独感、对死亡恐惧、与子女及工作人员沟通不畅、自我感觉老而无用等问题，邀请专家进行一对一心理疏导。定期邀请志愿者开展联谊活动，引导老人积极参与，提升老年人的价值感及存在感。
4、完善健康体能评估系统。
建立评估室，对入住老人进行初步评估。初评的项目包括老人的基本资料、生活自理能力、沟通与视听力能力、认知能力等。生活能力评估包括吃饭、大小便、穿衣等日常生活内容，判断老人能不能自己完成，自己有没有感知。我们也会通过对老人的直观感觉和家属提供的信息来进行判断老人的沟通与视听能力，对于老人的认知能力通过认知评估，我们能知道他们的认知程度，看老人能不能听懂我们的问题并给出他认为的正确答案。根据评估结果，我们会对老人确定护理等级，不同的护理等级提供对应的服务项目。
5、完善健康档案信息管理。
在建立老人健康信息档案的基础上，提供健康管理与监测。对每位新入院的老人进行全面的健康体检，建立健康档案，根据各项检查结果、以及老人生活能力评估和风险评估结果，向公寓护理部反馈老人身体状况，共同对老人制定切实可行的生活和医疗照料方案。对每位入住老人每周进行生命体征和身体情况的全面监测，主要包括老人的体温、血压、呼吸、脉搏等生命体征，对慢性病老人进行常规的诊疗和监测，每年进行一次健康体检，做到早发现、早干预、早治疗。
6、确保绿色通道快捷畅通。
我们联合长庆职工医院、太和医院、凤城医院等多家医院，在已有的绿色就诊通道基础上，达成医疗人才的交流和共享，对突发危重疾病的老人，依托医院120急救点的优势，确保老人能得到及时抢救和转诊。
三、问题与困惑：
1、专业医护人员难招难留。
老年公寓内设医务室需要聘请有医师资格的医生和有护理资格证的护士，养老机构难以给医护人员提供同等的工资福利待遇，同时他们在养老机构从业但无法进行执业注册，政策制约医护人员无法多点执业，对于医护人员的发展也受到一定的限制，从而使养老机构难以聘请到符合要求的医护人员。
2、医养结合的政策落实难。
医养结合需要医保体系的支撑，老年公寓推行医务结合首先要解决医务室纳入医保结算问题，现因医保资源有限、政策制约难与医保挂钩，老人就诊费用无法报销，增加了老人经济压力，老人仅在公寓做一些简单、收费低的诊疗，大大制约了老人的医疗需求，导致医务室亏损经营。
综上所述，长庆老年公寓将在上半年工作总结的基础上，进一步建立健全医养结合工作制度，完善医养服务模式，为老年人提供集医、护、养为一体的保障服务，同时，强化提高医务人员的医疗护理水平，为入住老人提供全天候的医疗卫生服务，保证老人在身体出现不适时，能够及时得到诊治，为其提供高效便利的医疗卫生服务。
